El CFP se compromete con la inserción laboral del colectivo con diversidad funcional

El CFP se compromete con la inserción laboral del colectivo con diversidad funcional

El director del centro Jaume Clupés ha firmado, juntamente con tres otras entidades, el nuevo convenio «Creando oportunidades para las personas con diversidad funcional» que tiene previsto ofrecer posibilidades de contratación a 50 personas

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Este viernes se ha firmado en el Servicio de Ocupación de Mataró el nuevo convenio «Creando Oportunidades para las personas con diversidad funcional» con la presencia del Regidor Delegado de Educación y Trabajo del Ayuntamiento de Mataró y las asociaciones participantes: El Centre de Formació i Prevenció, la Fundació el Maresme, la Fundació Ecom-SIL y el Consejo Comarcal del Maresme – OTL. El programa tiene previsto poder ofrecer posibilidades de inserción laboral a 50 personas de los colectivos con los que trabajan estas cuatro entidades.

El nuevo convenio, cofinanciado entre el consistorio mataronín y la Diputación de Barcelona, invertirá 110000€ para llevar a cabo el programa. Miquel Àngel Vadell, Regidor de Educación y Trabajo, ha indicado la intención del Ayuntamiento de trabajar firmemente en red tanto con las entidades sociales como con las empresas contratantes para conseguir los objetivos marcados.

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Por su lado Jaume Clupés, director del Centre de Formació i Prevenció, ha destacado el compromiso de las entidades firmantes en este programa y la conveniencia de aumentar progresivamente el número de acciones en el ámbito de la inserción laboral de los colectivos en riesgo de exclusión por parte de la Administración.

El programa “Creando Oportunidades para las personas con diversidad funcional», que será vigente hasta el final del 2017, ofrecerá incentivos a las empresas que contraten y los usuarios y usuarias del servicio disfrutarán de seguimiento y soporte durante todo su proceso de inserción para asegurar el éxito de la iniciativa con un alto porcentaje de sitios de trabajo conseguidos.